一、 單位簡介

廣東省城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院有限責(zé)任公司（以下簡稱“省城規(guī)院”）始創(chuàng)于1958年，1983年正式掛牌成立廣東省城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院，原為廣東省住房和城鄉(xiāng)建設(shè)廳直屬事業(yè)單位，2020年10月完成事業(yè)單位轉(zhuǎn)企，現(xiàn)為廣東省旅游控股集團(tuán)有限公司二級(jí)企業(yè)。省城規(guī)院具備城鄉(xiāng)規(guī)劃編制、建筑行業(yè)（建筑工程）、市政行業(yè)（道路工程）、風(fēng)景園林工程設(shè)計(jì)，工程咨詢、市政行業(yè)（給水工程、排水工程）、測繪、土地規(guī)劃等資質(zhì)與資信，通過ISO質(zhì)量管理體系、環(huán)境管理體系、職業(yè)健康安全管理體系認(rèn)證，獲評(píng)為高新技術(shù)企業(yè)、廣東省守合同重信用企業(yè)（連續(xù)十三年）、廣東省誠信示范企業(yè)，廣州市首批認(rèn)定總部企業(yè)和最具軟實(shí)力總部企業(yè)，榮獲“廣東省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”、“全國總工會(huì)工人先鋒號(hào)”、“全國住房城鄉(xiāng)建設(shè)系統(tǒng)先進(jìn)集體”、“全國文明單位”，并連續(xù)十年獲評(píng)“全國政府采購守合同重信用3A級(jí)企業(yè)”。

60多年來，省城規(guī)院不斷發(fā)展壯大，已形成了近1000人的干部職工隊(duì)伍，其中研究生學(xué)歷以上員工占一半以上，具備中高級(jí)職稱的人員占比40%以上，正高級(jí)工程師、國務(wù)院特殊津貼等高層次人才31人，全國、省級(jí)“勞動(dòng)模范”6人。共設(shè)35個(gè)生產(chǎn)研究部門（分院），4個(gè)部省級(jí)科研平臺(tái)，24個(gè)專項(xiàng)領(lǐng)域的新型研究平臺(tái)（學(xué)術(shù)研究中心），以及6個(gè)職能部門，是15余個(gè)國家、省市級(jí)行業(yè)協(xié)會(huì)的理事以上單位，50余家大型企事業(yè)單位、高校的戰(zhàn)略伙伴和實(shí)踐基地。業(yè)務(wù)市場遍布全國近30個(gè)?。ㄊ?、自治區(qū)），主要涉及政策研究、城市區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略咨詢，新（片）區(qū)（項(xiàng)目）前期策劃，區(qū)域規(guī)劃、國土空間總體規(guī)劃、城市設(shè)計(jì)、詳細(xì)規(guī)劃、村莊規(guī)劃、生態(tài)修復(fù)、城市更新、歷史文化保護(hù)、住房發(fā)展、交通、產(chǎn)業(yè)、投融資等專項(xiàng)規(guī)劃，以及建筑設(shè)計(jì)、景觀設(shè)計(jì)、市政工程設(shè)計(jì)，以及大數(shù)據(jù)分析、空間信息平臺(tái)和智慧城市建設(shè)等業(yè)務(wù)領(lǐng)域。多項(xiàng)專業(yè)居全國領(lǐng)先地位，近年來有400余項(xiàng)規(guī)劃設(shè)計(jì)、工程設(shè)計(jì)及研究成果榮獲國家、部級(jí)和省級(jí)優(yōu)秀設(shè)計(jì)獎(jiǎng)。在政策研究、規(guī)劃設(shè)計(jì)、工程設(shè)計(jì)、全過程咨詢、文旅策劃、大數(shù)據(jù)應(yīng)用等方面擁有核心競爭力。

在全面深化改革、規(guī)劃行業(yè)變革的背景下，省城規(guī)院將積極探索創(chuàng)新發(fā)展和科學(xué)管理模式。在鞏固和提升傳統(tǒng)領(lǐng)域核心競爭優(yōu)勢的基礎(chǔ)上，大力推進(jìn)“規(guī)劃咨詢+工程設(shè)計(jì)+高端智庫+文旅產(chǎn)業(yè)+智慧科技+投融資運(yùn)作”六大板塊深度融合，在品牌建設(shè)、發(fā)展規(guī)模、發(fā)展質(zhì)量、發(fā)展動(dòng)力、行業(yè)引領(lǐng)作用等方面實(shí)現(xiàn)新突破，努力打造在國內(nèi)國際具有競爭力和影響力的一流綜合強(qiáng)院。

二、公司治理

省城規(guī)院董事會(huì)現(xiàn)有成員9名，其中：內(nèi)部董事4名，外部董事（含股東方派出的董事和獨(dú)立董事）5名，實(shí)現(xiàn)外部董事占多數(shù)。其中董事長1人，由股東決定產(chǎn)生；職工董事1人，由職工代表大會(huì)選舉產(chǎn)生；非職工代表擔(dān)任的董事由股東決定產(chǎn)生。獨(dú)立董事由法律、規(guī)劃等專業(yè)領(lǐng)域人員組成。

公司設(shè)經(jīng)理層，由董事會(huì)聘任或者解聘，其中設(shè)總經(jīng)理1名，副總經(jīng)理若干名和總工程師、總規(guī)劃師。公司設(shè)監(jiān)事會(huì)，監(jiān)事會(huì)主席1名，職工監(jiān)事2名，戰(zhàn)略投資者代表監(jiān)事2名。

三、 管理架構(gòu)

四、 重要人事信息

          邱衍慶，黨委書記、董事長、總經(jīng)理、院長，主持公司黨委、董事會(huì)及全面工作。

          馬向明，董事、總工程師，主要負(fù)責(zé)公司技術(shù)質(zhì)量管理工作。

          王  暉，黨委副書記、董事、副總經(jīng)理、副院長、紀(jì)委書記，主要負(fù)責(zé)公司黨建、紀(jì)檢、工會(huì)、安全生產(chǎn)及建筑設(shè)計(jì)（工程）工作。

          王  磊，副總經(jīng)理、副院長，主要負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)管理和城市規(guī)劃業(yè)務(wù)工作。

          羅  勇，總規(guī)劃師，主要負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)經(jīng)營、政策研究和科研技術(shù)管理工作。

五、 企業(yè)重大改制重組結(jié)果。

省城規(guī)院是省第二批從事生產(chǎn)經(jīng)營類活動(dòng)事業(yè)單位改革單位，2019年根據(jù)廣東省從事生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)事業(yè)單位改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于印發(fā)廣東省城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院轉(zhuǎn)企改制實(shí)施方案的通知精神，穩(wěn)步推進(jìn)轉(zhuǎn)企改制工作。2020年10月，省城規(guī)院更名為“廣東省城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院有限責(zé)任公司”，正式劃轉(zhuǎn)為省旅控集團(tuán)二級(jí)企業(yè)。2021年11月，改制成為/省屬國企、央企、上市公司、知名民企和骨干員工混合持股，國企絕對(duì)控股的混合所有制企業(yè)。

六、 企業(yè)履行社會(huì)責(zé)任情況。

            員工發(fā)展。 2021年度共招收應(yīng)屆畢業(yè)生88人；組織各類職業(yè)培訓(xùn)課程24場次，共計(jì)學(xué)員441人，總學(xué)習(xí)量1416人天。組織院內(nèi)技術(shù)講座、學(xué)術(shù)交流、技術(shù)沙龍等活動(dòng)等52場，累計(jì)院內(nèi)技術(shù)人員參加4000余人次。外出培訓(xùn)采用線下結(jié)合線上的形式常態(tài)化開展。一是積極選派專業(yè)技術(shù)骨干外出參加行業(yè)大型學(xué)術(shù)會(huì)議19場，累計(jì)技術(shù)人員參加學(xué)習(xí)140余人次；二是組織技術(shù)人員參加線上直播重大學(xué)術(shù)會(huì)議21場。

        客戶服務(wù)。 以“誠信為本，操守為重”的服務(wù)宗旨為客戶服務(wù)，堅(jiān)持“開拓創(chuàng)新、精心設(shè)計(jì)、優(yōu)質(zhì)服務(wù)、持續(xù)改進(jìn)”的質(zhì)量方針，在行業(yè)市場內(nèi)贏得了良好聲譽(yù)。同時(shí)連續(xù)12年通過“守合同重信用”評(píng)審，獲得“連續(xù)5年廣東省誠信企業(yè)證書”、2021年榮獲國資委“先進(jìn)基層黨組織”，旅控集團(tuán)“雙一流”企業(yè)黨組織。

         扶貧濟(jì)困。 2021年扶貧救濟(jì)日捐款總額12.35萬元，幫扶珠海、南雄等地鄉(xiāng)村振興工作；職工自籌資金18999.8元，用于旅控集團(tuán)鄉(xiāng)村振興駐鎮(zhèn)幫扶點(diǎn)建設(shè)。

         志愿服務(wù)。 團(tuán)總支下設(shè)志愿服務(wù)總隊(duì)1支、分隊(duì)15支，集結(jié)了近700人的注冊志愿者隊(duì)伍。志愿服務(wù)隊(duì)發(fā)揚(yáng)“奉獻(xiàn)、有愛、互助、進(jìn)步”的志愿服務(wù)精神，發(fā)揮城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)專業(yè)特長，深入基層開展“三師下鄉(xiāng)”志愿服務(wù)活動(dòng)，聯(lián)合黨支部開展“基層黨組織共建”等，年均開展志愿服務(wù)活動(dòng)近20次，樹立了企業(yè)良好社會(huì)形象。

        勞模創(chuàng)新工作室。由勞模領(lǐng)銜組建團(tuán)隊(duì)，發(fā)揮勞模業(yè)務(wù)專長和技術(shù)優(yōu)勢，圍繞技術(shù)、科研和管理中的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題，開展創(chuàng)新活動(dòng)；發(fā)揮勞模、先進(jìn)模范和黨員的“傳幫帶”作用，開展技術(shù)培訓(xùn)、業(yè)務(wù)交流等活動(dòng)，培養(yǎng)知識(shí)型、專業(yè)型、創(chuàng)新型職工，著力打造創(chuàng)新水平高、帶動(dòng)示范強(qiáng)的創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)。

        “愛心媽媽小屋”省級(jí)示范點(diǎn)。按照廣東省總工會(huì)建設(shè)“愛心媽媽小屋”的工作要求，2017年將原母嬰室升級(jí)改造為“愛心媽媽小屋”，并成功申報(bào)為省級(jí)示范點(diǎn)，之后不斷完善硬件設(shè)施，滿足生育哺乳期女職工的特殊需求。

        (最后更新時(shí)間：2022年3月30日)